2020年，黄岩区委、区政府认真贯彻落实中央1号文件和省、市农业农村工作会议精神，开创以“高水平推进农业农村现代化”为战略聚点、“乡村振兴、绿色发展、脱贫攻坚”为三大支撑的“金字塔”工作法，打开“三农”新局面。以乡村振兴为主战场，扎实推进脱贫攻坚、农业绿色发展，构建三大工作有机融合的新体系，探索高水平推进农业农村现代化新路径，亮点频出，成效显著。

（一）深化“两进两回”，以高水平乡村振兴带动农业农村现代化发展。2020年，黄岩着力破解城乡间科技、资本、人才各要素流通藩篱，奋力拓宽“两山”转化通道，促进乡村振兴工作再上新台阶。推动科技进乡村，加强与华中农业科技大学、中国柑桔研究所、浙江省柑桔研究所等国内外著名高校和科研院所的产学研合作，设立“乡村5G创客中心”、“科技同创中心”等本地平台，不断推进蜜橘等农产品品质提升研究进度，成功举办“浙江省首届中国重要农业文化遗产峰会”。发挥“以才引才、以才留才”的链式效应，由党政“一把手”亲自带队，赴上海、杭州、南京等地大院名校招揽专业人才，截至目前，全区共建成乡村振兴方面平台载体7个，集聚相关高端人才70余名。“能人带动模式”入榜浙江“乡村振兴十大模式”。推动资金进乡村，积极向中央、省市申报项目，争取到首批国家农业绿色发展先行先试支撑体系建设试点县、浙江省乡村振兴蜜橘产业发展数字化示范建设项目等，项目资金超1.5亿元；加强招商引资力度，2020年新推出招商引资项目21个，现已引进3000万以上的乡村产业项目2个，5亿元以上乡村产业项目1个。加大美丽乡村建设投入力度，大力推行“片区组团”发展模式，全年完成77个新时代美丽乡村创建任务，宁溪镇成功创建美丽城镇省级样板。推动青年回农村，深化5个“兴青年”乡村振兴共青团阵地建设，新增省级青创农场1个，凝聚优秀农村青年150人，全年培育农创客15人。推动乡贤回农村，通过“百企扶百村”和“千名乡贤帮百村”等活动，引导400多名乡贤返乡投资，并吸引“新乡贤”扎根黄岩。

（三）提升“升级步伐”，以高质量绿色农业保障农业农村现代化发展。2020年，我区以启动“国家农业绿色发展先行先试支撑体系建设试点县”建设为契机，加快推进农业高质量发展。提升数字赋能步伐，开展省级特色农产品优势区和农业产业化联合体建设，完成12个种养基地数字化改造任务，2家企业入选省级农业数字工厂名单。打造智慧农业，基于3S、物联网和大数据等现代信息技术，推进黄岩蜜橘产区大数据“一张图”信息平台建设。加快肥药两制改革，加快推广人脸识别技术和身份证识读技术，实现“实名制”购买100%应用，采集农户人脸识别实名信息2万条，建成5个省级农资店。2020年全区化肥减量155吨、农药减量8.5吨，走在全省前列。受污染耕地安全利用率达93%，在全省相关会议上作典型发言。确保农产品质量安全，省级农产品抽检合格率98.33%，省级风险监测发现问题处置率100%。全面推进食用农产品合格证管理制度，区级以上主体合格证使用率达100%。台州市黄岩丰水畜禽养殖有限公司被推荐为全省唯一“农业农村部食用农产品合格证开具使用标杆企业”，黄岩茭白获全国农产品地理标志登记保护。

（三）提升“造血能力”，以高层次脱贫攻坚支撑农业农村现代化发展。2020年，我区安排2.13亿元专项资金用于扶贫，引导土地、人才、技术等资源向低收入农户聚集，撬动低收入农户增收，扎实推进解决“两不愁三保障”工作。聚焦产业造血，将扶贫工作与实施乡村振兴战略有机结合，2020年投入5000多万元，建设高山蔬菜、特色水果、中药材等产业基地，带动具有劳动能力的低收入农户发展农林牧渔业等特色产业，因地制宜发展传统手工、来料加工、光伏发电等产业增收项目。聚焦集体造血，积极整合资金1.3亿元，采用飞地抱团和片区组团模式，带动111个村集体实现增收。建立利益联结机制，享受产业扶贫资金经营主体在吸纳所在扶持村低收入农户就业同时，以一定比例资金资助低收入农户改善民生和创业增收。聚焦素质造血，依托同济·黄岩乡村振兴学院，开展“一村一品”扶贫示范村产业带头人培训、农村劳动力素质提升工程，近两年共培训各类农村劳动力7500多人次。同时，实施公益性岗位就业扶贫，在农村保洁、公路养护、护林等岗位优先安排低收入农户就业（每年不少于300人）。（朱西洋）