2019年，全区卫健系统将深入贯彻落实党的十九大精神，按照各级党委政府的决策部署，紧紧围绕区党代会提出的：以“人民健康为中心”，全面实施“健康黄岩”战略，统筹推进各项重点工作，不断提升人民群众卫生健康的获得感和幸福感。重点做好以下工作：

一、加强党的建设，打造风清气正的政治生态和院风清朗的行业生态

一是全力抓好党的各项建设。认真贯彻落实新时代党的建设的总要求，坚持和加强党对卫生健康工作的领导，全面推进党的各项建设；切实抓好医疗卫生单位的基层党建工作，在二级及以上公立医院开展党政分设工作，在其他卫生健康单位推动党政合一，探索设置专职副书记制度，进一步强化基层卫生健康单位的党建工作；不断巩固基层党组织阵地，推进党员活动室再提升工程，做到全系统规范化党员活动室建设覆盖率100%。二是全面推进清廉医院建设。完善清廉医院建设相关体系建设；加强干部队伍和人才队伍建设，规范医疗服务行为，严惩腐败和不正之风行为。三是驰而不息开展行业纠风工作。持续开展纠正医药购销和医疗服务中不正之风专项整治及正风肃纪行动，不断深化医德医风建设，精准抓好“四风”专项整治，严格执行中央八项规定和医疗卫生行风建设“九不准”等要求，坚持以零容忍态度惩治违纪违规行为，强化惩治震慑效果，确保清正廉洁。

二、推进基础设施建设，打造布局合理、方便舒心的就医环境

一是逐步完善公立医院基础设施建设。以区医疗卫生中心工程建设为重点，完成区三医院、北洋中心卫生院、新前屿下社区卫生服务站的危房改造、修缮工作及院桥中心卫生院病房改造；同时启动高桥街道社区卫生服务中心改扩建项目的立项工作。二是积极谋划城区、北城、新前、澄江街道社区卫生服务中心等单位的迁建及改扩建工程。三是优化民营医疗资源配置，加快沈宝山国医馆工程项目建设，加速台州康泽医院建设和美年健康体检中心项目引进。

三、夯实人才基础，打造高素质医疗服务队伍

一是利用有利人才引进条件，进一步争取党委政府更大的政策、资金支持，加大对区中医院、妇保院引才平台的打造，全力引进高层次、高素质人才。二是扎实做好公开招聘和校园招聘，引进院校应届毕业生。三是做好基层卫生人才定向培养，专项开展医学影像（临床类）的培养工作，并积极做好各类人才称号的申报工作。四是继续做好医疗卫生东西部协作工作。扎实做好与四川省阿坝州松潘县医疗卫生对口帮扶工作，定期分批选派专家组开展医疗服务，协助建设特色科室，同时接收对方医务人员来院进修，协助培养人才。

四、持续深化医药卫生体制改革，打造高质量医疗服务体系

一是进一步提升医疗卫生服务水平。继续深化医疗服务领域“最多跑一次”改革，做深做细做实改善医疗卫生服务，着力提升群众看病就医体验；完善“双下沉、两提升”长效机制，推进县域医共体建设，不断完善住院分部（院）、联合门诊的管理内涵，全面推进分级诊疗制度建设；继续实施医疗质量提升行动三年计划，积极开展现代医院管理制度建设试点工作。二是进一步提升公共服务水平。继续推进全科医生签约服务，开展个性化有偿签约服务；加强应急体系建设，举办培训演练，提升突发公共卫生事件应急处置能力；持续开展“四病免费药物”工作，提高疾病的发现率、规范管理率和控制率；三是加强卫生监督管理。继续加强医疗美容服务机构的监督检查力度，同时开展对全区15家中小学校医务室的专项调查，打造规范校医务室。

五、以人民健康为中心，打造“大卫生、大健康”的健康黄岩格局

一是进一步推进健康黄岩建设。围绕健康浙江考核要求以及《健康黄岩2030行动规划》，制订具体的实施方案和目标举措；同时完善健康黄岩建设的保障体系，将健康黄岩建设融入所有政策，做到同研究、同部署、同推进；并强化宣传引导，让“大健康”理念广泛普及、深入人心。二是进一步完善计生服务体系。继续完善和深化落实农村计生家庭奖励扶助、计生家庭特别扶助制度，全面开展计生特殊家庭帮扶，积极推进出生缺陷儿童早期治疗，做好计生特殊家庭再生育对象随访工作，深入开展青春健康教育工作，并完善出生人口性别比综合治理机制，进一步加大“两非”打击力度。三是深入开展爱国卫生运动。继续做好国家卫生城市巩固业务指导工作，全面铺开国家级卫生乡镇创建工作，确保院桥镇、宁溪镇顺利通过国家卫生镇创建考核；同时继续开展健康乡村和健康促进学校创建，推进农村卫生户厕建设；并积极开展病媒生物防制工作，确保通过病媒生物防制工作评估，为2020年通过全国卫生城市复审做好准备。四是进一步加强无偿献血工作。加大无偿献血宣传力度，继续加强无偿献血“团体单位”志愿者招募工作，努力完成市政府下达的10295献血人次的工作任务，确保临床用血100%来源于无偿献血。