单位名称 | 台州市黄岩区中小学素质教育学校 | 法定代表人 | 许春国 |
住所 | 台州市黄岩区澄江街道凤洋村181号(中国柑橘博物馆) |
开办资金(万元) | 5848 | 经费来源 | 全额拨款 |
年初数(万元) | 5128.46 | 期末数(万元) | 4981.99 |
宗旨和业务范围 | 接纳全区中小学生参加社会实践活动,提高中小学生的动手实践能力。 培养劳动观念、集体观念、责任意识和创新意识等职责 |
统一社会信用代码 | 12331003MB0W907110 | 举办单位 | 台州市黄岩区教育局 |
开展业务情况 |
一、基本情况 | 2024年度,我单位在黄岩区教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动,有关情况具体如下: |
二、开展的主要工作及取得主要效益 | 1、执行本校章程的情况:学校认真执行办学章程,全面贯彻落实党的教育方针,坚持依法治校,不断推进学校现代化管理制度建设,全面提高学校管理水平,使我校教育教学事业稳定、健康、持续发展。2、按照登记的宗旨和业务范围,开展了以下业务活动:(1)加强教师队伍建设,不断提高教师个人素质 ①党员队伍建设。坚持把党的政治建设摆在党建工作首位。党建工作始终突出政治引领,学校工作贯穿政治导向,教育引导全体党员干部牢固树立“四个意识”,坚定恪守“四个自信”,自觉做到“两个维护”。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定对马克思主义、中国特色社会主义和共产主义的信念。加强思想政治教育,实现“两学一做”常态化,真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行。落实“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员学习教育培训等制度。本年度上党课4次,每月组织了一次“党员主题活动日”活动,召开了一次民主生活会和民主评议党员活动,组织了一次外出学习交流活动。一年来,开展学习了如《关于教师体罚和变相体罚学生问题的工作提醒》、《关于严禁违规操办和参加“谢师宴”“升学宴”“庆贺宴”的通知》、《关于五起党员干部和公职人员酒驾醉驾典型问题的通报》、《浙江省纪委监委公开通报5起违反中央八项规定精神典型问题》等相关内容并签订黄岩区中小学师德师风承诺书等。②师德师风建设。为了提高教师的师德修养,确保其依法从教、廉洁从教,学校定期组织教师学习《中小学教师职业道德规范》、《新时代中小学教师职业行为十项准则》等文件,强化教师的责任感和使命感。同时,建立了师德师风考核机制,将师德表现纳入教师年度考核、职称评聘、评优评先等重要环节,实行“师德考核”一票否决制度。开展丰富多彩的文体活动,增强教职工的归属感和幸福感。③培训学习常态化。校本培训正常开展,培训经费使用无挪用、无违规,绩效优良。学校组织参与了2024年“寒假教师研修”、“暑期教师研修”等相关线上培训学习。同时,在条件允许的情况下,我校鼓励教师积极参与培训,实现自身综合素质的提高。如曹茜芳、杨丹老师参加杭州教研活动(2024年4月24-2024年4月26日),曹志红、虞天琛老师参加90学时培训(2024年5月14日-2024年5月25日),林沁晔、杨丹老师参加杭州教研活动(2024年5月20日-2024年5月22日),许春国老师赴浙江工业大学朝晖校区参加2024年高质量促进实践活动发展培训班学习(2024年5月20日-2024年5月24日),曹茜芳、牟卫桔老师赴南京参加全国基地培训(2024年5月20日-2024年5月24日),牟卫桔、曹志红、葛晟、林沁晔、杨丹老师参加了继续教育培训等。④教育科研不断深化。专人负责教科工作,积极组织学校教科培训活动。我校积极参加教科培训活动,按时上报相关材料。同时,积极开展课题研究和论文撰写,如由林沁晔老师主持,许春国、葛晟、杨丹、葛俊立老师参与的台州市教育科学规划研究课题《柑橘文化博物馆课程的建设与实施研究》课题结题,林沁晔老师撰写的《柑橘与科学教育:探索实验性学习的机遇》获奖,葛晟老师的《互联网+下中小学社会实践活动的育人价值》在《时代教育》发表等,推动学校教科研活动的正常开展。⑤继续开展“走进经典”读书活动。继续把“走进经典”读书活动融入学校校本研训,纳入师德学习和师德考核体系,力求不断提高教师的专业水平和个人素质,推动素质教育的发展。一年来,学校继续组织全体教师学习《怎样培养真正的人》、《可见的学习》、《教育的根本》、《简明教学设计11讲》、《持续的幸福》等,促进全校教育的发展及教师培训的专业化,帮助教师树立正确的教育理念,全面提高教职工队伍的师德修养,深化对教育本质的理解,更加自觉地用科学教育理论武装头脑、指导实践,推动基地的素质教育不断走向智慧、科学和专业。(2)、继续完善学校建设,不断提高学校综合实践水平1、校园建设:重视网络信息安全工作,按照《浙江省教育技术装备规范管理示范县(市、区)学校评估细则》要求,继续做好教育装备的添置、管理、使用等工作。今年6月,由黄岩交旅集团负责改建的黄岩“村BA”主场地启动施工,7月份完工。主场地位于我校,为不规则橘叶造型塑胶场地,占地面积约3015平方米,主要分为停车区、看台区、篮球场地、工作人员区、休息区及后勤区等六大功能区,可容纳1832人。同时,学校对名人馆和柑橘博物馆适时进行软件的更新和相关维修工作,确保场馆的正常运营。2、课程建设:课程建设是学校发展的主心骨,我们除了加强了学校特色课程的开设,如智能家居、3D打印、茶艺、陶艺等,也力求在原有课程上,根据社会要求、时代发展不断更新,实现课程的多元化和丰富性。本年度,我校编撰了《走进柑橘博物馆》活动与课程,力求将博物馆资源和柑橘资源充分利用和结合。同时,我校继续开展团建活动,在原有活动项目上继续丰富团建活动项目,获得了各参训学校的一致好评。3、各项接待:一年来,学校接待了北师大台州实验学校等20余所全区中小学生前来参加实践活动,实践人数达上万人(10774人),并积极接待区外中小学生的各项实践活动,人数达上千。同时,学校承办了如黄岩区职教成教工作会议(2024年2月29日)、黄岩首届村BA(2024年7月19日-2024年7月29日)、“国际民俗摄影之窗”首期展览暨“百名民俗摄影家黄岩行”首批采风活动启动仪式(2024年7月20日-2024年8月20日)、2024“浙江土特产2024浙江好蜜橘推选暨台州黄岩蜜橘季”启动仪式(20241116)、台州市第七届小学生生存技能和安全素养竞赛(2024年11月23日)等活动,接待了陈芳允长子陈晓东一行来黄走访调研(2024年4月29日)、房车体验游首发团启动仪式暨一路“岩”“申”上海-黄岩房车游活动(2024年8月10日)、省技术中心来学校现场检查(评审技术专家有浙江工业大学教授、省教研室、杭州校长一位、市教育局副局长等领导)(2024年11月26日)等。此外,区局机关年轻干部及跟班学习干部开展“永宁优教清风随性”为主题的“510我要廉”清廉活动(2024年5月23日)、黄岩区少年警校开学第一课暨揭牌仪式(2024年5月31日)、橘警“童”行,体验别样“警”彩少年警校活动(2024年8月20日)等都在我校开展。同时,邀请了各省市区专家的考察指导,接待了各省市区各级领导参观考察、社会公众参观等数万人,各项工作均受到了各级政府、领导、专家及社会各界的一致好评。(3)、完善校园管理,努力提高行政后勤业务水平和服务质量①校园安全。对校园内存在的安全隐患及时处理,在对“村BA”场地、橘园管理上,加强巡逻,确保万无一失。定期检查消防器材,消除火灾隐患。确保学校环境卫生,切实保障师生身体健康和生命安全,维护正常的教育教学秩序。同时,定期做好校园内部场馆、教室、办公室、公共区域等场所的通风消毒工作。②财经管理。学校严格执行中小学收费各项管理规定,严格执行收费审批制度和公示制度,严格执行重要项目申报审批制度并公开操作。学校遵守财政纪律和各级教育行政部门制订的学校财务管理制度。③食堂管理。学校严把食堂的卫生关,食品卫生工作长抓不懈,对食品采购、加工要定期监督检查,确保师生的平安,努力打造平安校园。3、取得的主要效益一年来,我校在各项工作上的付出,也收获了一定的回报。我校成功申报浙江省新型综合实践教育场所培育项目,建成3个2024年全省中小学新型教学空间。此外,学校还被评为2024“村BA”球王争霸赛浙江黄岩赛区首届黄岩村BA最佳组织奖。未来,学校将坚定不移的加强学校教学设施和基础设施改造,做强做大实践教育,提升学校发展优势,实现素质教育的进一步发展。 |
三、存在的主要问题 | 1、基地与企业的合作缺乏深层次的合作。2、部分学生对实践活动的意义认识不足,参与积极性不高。3、基地缺乏科学的实践成果评价机制。 |
四、下一步打算 | 未来,学校将坚定不移的加强学校教学建设,提升硬件水平,深化校企合作,丰富实践内容,做强做大实践教育,提升学校发展优势,实现素质教育的进一步发展。 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 |
相关资质认可 | 《食品经营许可证》有效期至2028年11月22日 |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 本年度,学校综合目标考核二等奖。 |
接受捐赠以及使用情况 | 无 |